<tbody id="k2987"><bdo id="k2987"><optgroup id="k2987"></optgroup></bdo></tbody><samp id="k2987"><ins id="k2987"></ins></samp>
  • <progress id="k2987"><bdo id="k2987"></bdo></progress>
    <menuitem id="k2987"></menuitem>
    1. <tbody id="k2987"><bdo id="k2987"></bdo></tbody>

      <samp id="k2987"><ins id="k2987"></ins></samp>
      好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
      首頁   >  

      人才求職

       關鍵詞
      所屬行業
      請選擇所屬行業
      職位類別
      請選擇職位類別
      工作地區
      請選擇工作地區
      學歷要求
      工作經驗
      共為您找到 職位
      • 資深人力資源主管

        13-33萬 | 上海-浦東新區 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

        職責描述:1.依據公司發展戰略,協助人力經理組織制定集團人力資源戰略規劃;2.根據公司戰略和人力發展規劃,提出機構設置、崗位設置與人員配備方案,籌劃并實施人才儲備及梯隊建設;3.參與公司人事決策,組織制定招聘、培訓、薪酬、績效、福利、員工關系、企業文化等人力資源管理規范...
      • 人力資源經理 相同職位

        14-24萬 | 武漢市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:1)負責公司整體企業文化的發掘、歸納和有序推進,形成良性、正向的具有創新、創業氣質的氛圍和勇闖、敢拼的精神,為數據智能事業打造柔性平臺。2)負責公司組織結構的診斷分析,根據公司業務發展規劃及當前組織運作成效,結合技術和創新發展趨勢,進化組織結構,打造協同高效且...
      • 人力行政經理 相同職位

        面議 | 長沙市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        崗位要求:1、人力資源管理類相關專業本科及以上學歷。2、5年以上人力資源管理相關工作經驗,至少3年人力資源部主管級以上工作經驗。3、精通人力資源管理理論知識;熟悉人力資源市場供求信息和國家人事政策;了解財務管理、公司業務知識;熟悉勞動法、社會保險等有關法律法規知識。4、...
      • 人事經理10k+

        10-18萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        1、負責人力資源和后勤管理規劃,制定和執行相關的政策和制度;2、全面負責員工招聘、培訓、績效考核、薪酬管理、員工關系等管理工作,負責企業文化建設;3、負責內部(各職能部門等)和外部(勞動局、社保局等)關系溝通協調工作。任職資格1、經驗:五年以上行政人事工作經驗,三年以上...
      • 人力行政主管

        8-14萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:(此崗位側重執行,不帶團隊)1、協助組織、完善企業各項管理制度,負責各項工作流程的建立、修訂和完善;2、協助招聘,進行簡歷篩選與邀約;3、新員工入職培訓及組織公司各種拓展培訓;4、績效考核及試用考核的周期跟近、數據統計、匯總、結果反饋等工作;5、負責員工入離職...
      • HRBP Head

        31-63萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        工作職責1、 深刻理解所支持業務體系的業務和團隊狀況,理解并促進公司整體人力資源戰略的有效實施和業務發展戰略的達成;2、 深刻理解創并能勝任公司快速發展下的招聘體系和流程的搭建和梳理工作,管理及拓展多元化的招聘渠道,合理配置招聘資源,及時有效完成招聘任務;3、 從人力角...
      • 人事主管(偏技術方向)

        14-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        職位名稱:人力資源主管(偏技術方向)崗位職責:1、參與技術部門人員招聘,員工關系管理,激勵計劃,績效考核;2、參與制定人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;3、組織制定、執行、監督公司人事管理制度;4、協助人力資源總監做好相應的技術職位說明書,并根據公司職...
      • 人事行政經理 相同職位

        6-10萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

        職責描述:1.負責制定完善公司的行政人事制度,組織制定行政管理規章制度及督促,檢查制度的貫徹執行;2.負責建立公司的招聘,培訓,晉升,考核等機制流程,并根據公司的發展適時完善相關機制;3.負責建立健全薪酬和福利制度,系統管理好員工社會保險,關系等事務;4.負責部門的日常...
      • 行政人事主管 相同職位

        11-12萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:1、負責各項人事、行政工作的落地推進;2、負責帶領招聘小組完成公司人員的招聘;3、負責績效工作跟進實施;4、完成上級領導下達其它任務。任職要求:1、本科及以上學歷,有三年左右培訓、招聘或者績效方面工作經驗,互聯網行業從業經驗優先;2、熟悉招聘渠道與招聘技巧,有...
      • 人事行政經理 相同職位

        12-24萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位描述:1、深入了解業務部門人力資源管理工作存在的問題,提出相應的優化建議和解決方案,并推動執行;2、協助業務部門建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;3、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系;4、協助業務部門合作伙伴做好上傳下達的溝通工作;5、配合業務部門做好招聘...
      • 人力資源經理 相同職位

        10-14萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        一、人事工作職責:1.負責公司員工的招聘、選任、調配、離職管理等人力資源配置工作2.負責公司各部門的職責設定、崗位設置和工作分析工作3.負責公司各部門績效管理及員工績效管理的組織落實工作4.負責公司薪酬福利管理、人力成本的監控及員工薪酬福利的具體落實工作5.負責公司部門...
      • HRBP 相同職位

        18-24萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:1.負責和各業務部門密切協作,為業務部門提供充足的人力支持和人才保障;2.協助負責人管理組織架構調整、人員配置規劃和人員編制預算,搭建可持續發展的人才梯隊,并全面負責所支持部門的培訓管理工作;3.深入了解所支持業務板塊運營狀況,盡快融入業務團隊,并高度關注業務...
      • 人力行政經理 相同職位

        面議 | 東莞市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位要求:1、人力資源管理類相關專業本科及以上學歷。2、5年以上人力資源管理相關工作經驗,至少3年人力資源部主管級以上工作經驗。3、精通人力資源管理理論知識;熟悉人力資源市場供求信息和國家人事政策;了解財務管理、公司業務知識;熟悉勞動法、社會保險等有關法律法規知識。4、...
      • 企業文化經理

        18-30萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:1、 負責企業文化在集團的落地,參與文化體系的建設;2、 負責文化項目、文化活動的設計、組織、實施;3、 建設、完善溝通渠道,增進上下溝通的通暢;4、 梳理并宣貫價值觀理念,選拔標桿人物,抽象榜樣故事,進行宣傳;5、 進行辦公環境改造,例如文化墻實施、海報設計...
      • 雇主品牌經理J16483

        10-18萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        工作職責:策略制定:1、 根據集團品牌定位及雇主品牌規劃,協助雇主品牌負責人制定雇主品牌宣傳策略;2、 協助雇主品牌負責人完成內外部雇主品牌戰略方案制定;3、 與市場品牌、業務部門、招聘部門及其它職能部門溝通協同聯動,借助制定并實施有效的雇主品牌影響力提升方案。線上傳播...
      • 人力資源主管(偏招聘培訓)

        7-12萬 | 北京-海淀區 | 本科 | 1年以下

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:1、制定并實施公司各項招聘計劃,按時完成招聘目標;2、開發、維護、評估、分析各招聘渠道;3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;5、進行聘前測試和簡歷甄別工作。任職要求:1、人力資源、管理或相關專業大學本科以上學歷;2...
      • 人力資源經理 相同職位

        面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

        職責描述:1.全面統籌規劃公司的人力資源戰略;2.建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、薪酬及員工發展等體系的全面建設),制定和完善各項管理規范、制度和流程;3.向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公...
      • 人力資源主管/經理

        面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

        發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

        崗位職責:HR全模塊的工作。任職要求:1、統招本科及以上學歷; 2、人力資源全模塊工作經驗或HRBP工作經驗,熟悉并擅長人力資源各模塊工作內容; 3、區塊鏈、云計算、大數據、互聯網、通信、IT等行業工作經驗; 4、區塊鏈行業優先,熱愛區塊鏈;5、優秀的溝通協調能力,抗壓...
      • 人力資源經理 相同職位

        12-24萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

        職責描述:1、負責公司人力資源工作;2、緊急類工作包括,員工招募、員工關系等;3、常規工作包括,薪酬核算、勞動合同管理、人員信息管理等;4、參與企業文化建設;5、參與構建公司績效管理制度;6、參與構建公司股權激勵方案設置等;7、參與其他人力資源工作任職要求:1、具備企業...
      • Recruiter

        13-23萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

        發布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

        【你來負責的事】1.作為業務部門的人力資源伙伴,及時提供專業人力資源建議和支持,反饋和解決團隊發展需求;2.獨立負責人才初試,準確理解業務,提供人才招募方向性建議;3.協助負責人進行文化建設、員工活動策劃與組織,營造良好的員工關系。【我們需要你】1.全日制本科及以上學歷...
      av高清在线观看