現在大部分學校都是要求在畢業的前一年去實習的，那么要多久才可以算是工作年限呢，工作年限的具體計算方式有哪些呢，工作年限的法律概念是什么，實際工作年限又是怎么回事。只要你好好閱讀接下來文章的有關內容，希望你的問題能夠迎刃而解。

寒暑假或一兩個月的實習一般不算。超過三個月以上的可以算進去，其實對于應屆畢業生或即將畢業的畢業生可以從實習期算起自己的開始工作時間，例如我2013年2月就出來實習工作了，到2013年6月底才正式畢業，我的開始工作時間就可以從2013年2月份開始，例如我做到2014年1月，雖然不滿12個月，也差不多算作工作年限為1年。一般四五個月可算作半年，八個月以上可算做1年。

計算
工作人員在中華人民共和國成立后的國家機關、社會團體以及企業事業單位工作的時間，一律計算為工作年限。工作人員在中華人民共和國成立前，參加民主革命政權機關工作的時間，應當計算為工作時間。

工作人員的工作年限按周年計算。在計算退職金、退休金時，按周年計算后剩余的月數，超過六個月的，按一年計算，六個月和不滿六個月的按半年計算。工作人員在試用期間的工作時間，可以計算為工作年限。

工作人員受過開除處分或刑事處分的，應當從重新參加工作之日起計算工作年限；但情節較輕，并且經過任免機關批準的，其受處分以前工作的時間，也可以合并計算工作年限。

工作年限
工作年限，是中國對國家機關、事業單位工作人員的工齡的勞動法律用語。

實際工作年限
實際工作年限指你參加工作以來在所有單位累計的工作年限，如果你只在一家單位做過，那么就是在這家單位工作的年數。如果還在其它單位做過就要加上其它單位的工作年限。