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          簡歷編號:JL16537 | 最近登錄:2019-09-11 12:52

          該簡歷來自中高端人才庫

          基本信息
          姓名:*****
          性別:男
          聯系電話:*****
          出生年份:1979年
          電子郵件:*****
          婚姻狀況:
          最高學歷:
          工作經驗:10年以上
          所在地區:大連市
          職業狀態:
          職業意向

          期望年薪:26萬

          目前年薪:保密

          期望地點:吉林省,遼寧省,黑龍江省

          期望職能:銷售管理,銷售人員

          期望行業:機械/設備/重工,汽車/摩托車/零配件,能源(石油/化工/礦產)

          工作經歷

          2014-09至至今

          [10年2月]

          RSM | 上海江森自控國際蓄電池有限公司
          工作內容:
          ? 18年前為東北(內蒙古)大區經理(期間兼華北區域大區經理),2018年~至今任職全國2Line品牌(全球7品牌)在中國區的銷售經理; ? RSM期間,開發 推動沈陽、大連3家客戶分別邁入中國區前3、前10經銷商。東北大區新開及穩定客戶數量達50余家,客戶月活躍率及客戶數量居全國第一;主導的終端項目成為全國推動項目; ? 有充分的能力來推動區域團隊人員組建、培訓、發展,保持團隊穩定性的同時不斷提高隊伍戰斗力及目標達成的執行能力; ? 大區內無不良賬款,客戶賬目清晰,確保公司的賬款回收正常及回款效率; ? 2Line中國區管理期間,從產品引入、市場定位&定價、推廣、渠道規劃&開發、合同修訂、訂單&庫存管理等方面進行了一系列的工作,全面加強了自身對于銷售管理的認知; 行業積累:熟知北區區域汽車行業相關客戶及渠道,熟悉北區重工、機床等行業的渠道及相關客戶,對于全國汽車蓄電池、配件行業渠道有較為全面的接觸。與眾多大型4S集團客戶及連鎖型網絡汽配客戶都有業務接觸。

          2013-03至2014-08

          [1年5月]

          RSM | 立邦工業涂料(上海)有限公司(汽車修補漆)
          工作內容:
          ? 熟知4S集團客戶及4S店合作體系; ? 熟悉汽車生產配套廠商的開發流程及合作溝通;熟悉工業體系客戶的開發流程及合作推進; ? 代理商管理、協同業務開發、合同制定、人員培訓、公司銷售體系訂單獲取及財務推進;

          2009-09至2013-03

          [3年6月]

          ASM/KA | BP石油(嘉實多潤滑油)
          工作內容:
          ? 4S集團客戶全國各區域現場潤滑油技術、銷售話術、市場推廣培訓; ? 熟知4S集團客戶的開發合作,實際操作能力及經驗豐富; ? 精于行業大客戶的開發及合作,熟知商務合同及市場策略擬定及談判; ? 確保客戶各層級合作關系穩固及銷售合作穩定,掌握商機; ? 開發代理商及培訓團隊,確保代理商的合作穩定性,幫助代理團隊時刻保持與公司步調一致; ? 熟知終端客戶廠開發及合作,可通過終端合作推動品牌發展及銷售提升; ? 熟悉東北區域車用油及工業油品的使用行業及代理體系; 行業積累:熟知4S店及全國4S集團客戶。熟悉東北區鋼材、礦山、機床等重工加工行業的開發與合作。
          教育培訓

          2005-03至2009-07

          [4年4月]

          本科 | 帝京大學(日本) | 心理學 | 統招
          學習課程:
          應用心理學、消費者心理學、產業經營心理學、青少年臨床、經濟學、應用統計學、組織行為學等;

          2003-04至2005-03

          [1年11月]

          大專 | 東京日本語專科 | 日 語
          學習課程:
          日語;

          1997-09至2001-07

          [3年10月]

          本科 | 內蒙古大學 | 經濟學 | 統招
          學習課程:
          市場營銷、人力資源管理、金融、國際貿易、會計電算化、統計學、財務管理等;
          語言能力
          英語 | 熟練 日語 | 精通
          自我評價

          資深銷售管理經驗,多年的500強跨國企業工作歷練,精于銷售、擅長溝通,對于渠道開發、客戶管理、市場&銷售發展有著深刻地理解及運用體驗。

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