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          侵襲職場人士心理健康的幾種狀態

          添加時間:2017-11-26 23:59:50
          瀏覽次數: 0
            在激烈的競爭中,職場人無時無刻都再面對著各種壓力,繁重的工作、無休止的加班、復雜的人際關系等問題常常困擾著職場人,給他們心靈上了一道道沉重的“枷鎖”。但身在職場,半點不由人,盡管壓力大,也不得不繼續扛下去。
            衛生部宣教中心日前公布的一項調查結果顯示,國內大企業員工身心健康問題突出,超八成人受到過各種健康問題困擾。此次調查活動是國內首次大規模直接針對職業人群的健康調查,據對30座城市的50家全國500強企業的中青年員工的調查數據顯示,在心理方面,78.9%的員工有過“煩躁”情緒,59.4%的人感受過“焦慮”,38.6%的人覺得“抑郁”,僅有5.8%的員工稱自己沒有壓力。
            值得關注的是,作為職工的“娘家人”,近些年,政府機構也將服務的“觸角”伸向職工的內心世界,在切實維護好職工群眾的經濟收入權益、勞動保障權益的同時,更為他們送上了一劑“心靈雞湯”,通過各種途徑、方式幫助他們舒緩工作、生活壓力,提升生活幸福感,讓他們能“輕裝上陣”,邁向更加燦爛的明天。
            職場人壓力重重,各有各的煩惱
            不可能完成的任務讓我心力交瘁
            “有時候上司交給我們的工作,雖然口頭上答應下來,但明顯是不可能完成的任務。所以一拖再拖,正常的下班時間根本就是形同虛設。我知道找份工作不容易,但如果再一直這么下去,我怕自己支撐不住。”
            在某公關公司工作的Lilian顯得很無助,總覺得沒有自己的業余生活,做什么事情都提不起精神。碰到復雜難辦的事情一點都不想弄,不到最后一刻根本不愿去觸碰。但又好像是陷入了一種惡性循環,越拖延,下班時間就越晚。有時候凌晨一兩點才離開。這樣的生活持續久了,總讓她感到惴惴不安。
            嘴角上揚———情緒卻在低落
            “老實說,每個人都有情緒,不可能每天都笑臉迎人。但我的工作卻必須要求自己天天捧著笑臉,感覺自己都快人格分裂,喘不過氣來了。”在某百貨商場服務臺工作的李小姐告訴記者,“像我這樣的工作,有時會遇到一些比較挑剔的客人,雖然受了委屈還得努力克制,有眼淚也只好往肚子里吞。一到下班時間,整個人都累趴下了。”
            因此,雖說整日嘴角上揚,小李的情緒卻每況愈下。近一個月來,每天一到家,她總是判若兩人,“家人覺得我沒耐心又暴躁,脾氣越來越差。我也不知道自己怎么了,就是覺得心里煩。”
            記者了解到,像李小姐的情況屬于“微笑性抑郁癥”,這種現象在服務行業和行政管理行業中比較普遍。因工作性質常需要微笑示人,然而有時并非發自內心,因此容易出現沮喪和抑郁癥狀。
            長期加班———脾氣莫名暴躁
            “最近下班,回到家里,我的脾氣會突然變得異常暴躁,不僅如此,在早上起床后,我也會莫名沖著家人發脾氣,我到底是怎么了?”王晴仔細回想,驚覺這一現象是從她跳槽進了一家新的廣告公司后才出現的。她說,跳槽后,薪水水漲船高,但是她永遠只有上班時間,沒有下班時間。
            王晴所在的項目組是公司的主力,客戶多、效益好,相應的要求也高,付出的更多。每次一接到任務,全組出動,策劃方案改了又改,加班到凌晨也是常有的事。即使沒有策劃案在手,擔著組里諸多日常事務的王晴依舊事物繁忙,很多像簡報之類的零碎活,只能放到下班。她真想在晚高峰時擠一次地鐵,可惜,這成了一種奢望。
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