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          有升職空間的四大職員

          添加時間:2017-11-28 13:21:18
          瀏覽次數: 0
            自身擁有青春活力
            公司希望擁有一批健康、熱情、有活力、主動積極、有沖勁的年輕人。具有這些優點的你即使業績不太好,舉止行為欠理想,他人對你的評價也會較高;相反地,如果你缺乏激情,動作緩慢、遲鈍,那么其他方面的評價也會跟著受影響。
            有正確是非觀
            好惡分明,不優柔寡斷,能針對主題,不在乎周圍人的看法,大膽地表達自己見解的人受現代企業老板歡迎。不同政見者將為企業注入新的活力;能給企業經營方向開闊思路的人才是公司所急需的人才。
            具有合作精神
            輕松愉快地與他人交談,和諧地與人相處,往往是你廣結良緣,或成為團體領導者的先決條件。企業希望他的員工通過與公司客戶保持良好的合作關系,從而建立最佳的企業形象。
            勇于認錯,懂得服從,心存感激
            偶爾失敗乃必然之事。但你在遭遇挫敗時是否坦然接受自己的錯誤;在接受上司的勸告時,你能否虛心接受,之后再找機會陳述自己的意見;情緒低落時是否會保持冷靜等。這些方面都會體現出一個人的內在素質。
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