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          工作“零經驗”,如何讓老板給你機會

          添加時間:2018-11-15 16:42:39
          瀏覽次數: 0
          并不只有應屆畢業生才是零經驗哦!有的人理論一套一套,動手能力卻很差,這就是所謂的紙上談兵;有的人既沒有專業基礎,更沒有實踐經驗,完完全全的“一張白紙”;有的人面臨上升到更高平臺的挑戰,技能和能力上儲備不足;有的人要轉型了,新行當中一切都要從“零”開始。

          面對諸多的“零經驗”狀況,要如何“化零為整”,讓老板賞識你呢?且看向陽生涯專家團隊給大伙支招!

          一、空有理論的紙上談兵
          Emma中文專業科班出身,臨近畢業要找工作了,她鼠標點開招聘職位的搜索頁面,彈出來的全是行政助理、秘書、前臺……這些她一點都不喜歡。大學期間,她最感興趣是國際貿易,課余花了不少時間看書學習,對于這一點,她一直引以為傲。

          本來心里盤算著進到一家大型的外貿企業,不僅可以學習到不少東西,而且大公司管理制度也比較規范。沒想到面了兩三家,全是竹籃打水一場空。其中一家公司的HR回復電郵說:“你很有潛力,可公司目前沒有太多精力和成本去培養員工”。這樣的回答更讓她“心起千層褶”。沒有哪家公司愿意招收“學徒”,那工作該怎么辦呢?

          專家建議:提煉相關經歷增加“亮點”
          像Emma這樣的情況,在應屆大學畢業生中很常見。尤其是大學時選了自己不喜歡的專業,畢業時想要“轉行”的。要想順利找到工作,需注意以下兩方面,可大大減弱求職阻力。
          第一,放低切入點。自己實踐經驗不足,那么就別好高騖遠的把大公司、大企業作為目標,你挑選公司,公司一樣也挑選你,那么不如暫時減低要求,找一家中小型的公司就職,一來門檻低,二來還能積累工作經驗,何樂而不為?

          第二,盡量提煉與應聘職位相關的經歷加以突出。對于過往的經歷——在校實習、社團活動、校園實踐項目等,進行歸納、提亮,表現自己在這領域有可發揮的潛質。如果你的紙上談兵能說服老板,那么,這份工作就歸你了!

          二、沒經驗的“一張白紙”
          Eric學了四年的工藝設計專業,可渾渾噩噩的日子并沒有讓他學到一技之長。眼看著畢業的日子一天天逼近,一開始他還不怎么擔心,可畢業的日子臨近,感覺自己連份簡歷都不好寫,理論沒理論,經驗更不用說了,這樣還找什么工作啊?。

          專家建議:回顧生涯故事評估職業興趣
          在大學校園里面,這樣的狀況不足為奇,太多人在迷糊中度過了四年的求學生涯。按理說,職業規劃應從進校時就進行。眼下畢業在即,已經沒有機會再讓你重新來過。那么當務之急就是盡快對自己的情況做一個較為全面的梳理,對自己的職業興趣和職業能力傾向做大體判斷。

          職業規劃師給出如下具體方法:回顧自己的生涯故事,即回顧自己的經歷并寫下來,考慮那些對你目前生活和生涯目標有影響的方面,包括家庭經歷、個性變化、重大事件、重要抉擇、自我評價和外部評價。通過生涯故事的回顧,分析對自己產生重要影響的個人和情感因素,對自己的職業興趣、傾向做全面評估。在自己反思回顧的過程中,可以請老師、同學幫助分析,也可以求助與專業的職業規劃機構。做好這些,你就可以找準定位,更有針對性地求職。

          三、技能缺陷的“折翼天使”
          Civi一畢業就在進到市場營銷行業,銷售、品牌推廣什么的,都干過。因為是自己的喜歡的領域,平常也喜歡買相關的書籍學習,不斷提升自己的技能。過去的經歷中,呆過的兩家公司他經常都以突破性的業績拿下銷售冠軍。

          四年了,她思考著謀求更好的發展:想帶團隊做主管。在主動向公司申請了一次后,Civi爭取到了半年的晉升考察。可這半年,真是血淚交織,弄得她焦頭爛額,不僅連基本的業績沒維持好,反而還倒退了。逼于無奈她只能退回原位。

          專家建議:審視職業錨尋找正確平臺
          類似的情況70%出現在技術型或專業型人才升職到管理層后,發現自己完全不能勝任新工作,不是半死不活的死撐,就是甩手放棄。

          對于這個問題,CCDM職業規劃師王紅琳認為,首先要審視自己的職業錨是否含有管理型因子,如果沒有,那么不如繼續在自己專業領域或技術領域深入發展,一樣可以取得很好的成就;如果自己有管理方面的能力優勢,并且職業價值觀也與此匹配,那么從舊領域轉換到新領域時,只要將所需的管理知識和技能提前做好準備,有針對性的參加一些培訓以提升自己的商業價值,要獲得晉升或爭取到更好的平臺不是難事。

          四、踟躕猶豫的轉型
          May大專三年讀的護校,她細致、認真、做事特踏實,三年中每次考試和實習,她的綜合成績總是最好的。畢業了,她被學校推薦到市里最好的醫院工作。這是很多同學夢寐以求的工作:福利好、待遇高、各方面都很穩定。家里對這樣的工作也是滿意得不得了。

          時間飛快地過了三年,當初的護士還是護士,一點長進都沒有。May越想,工作越不上心,要不是為了讓家里放心,當初不會一直聽家里的話讀什么護理專業。周圍的同學升職的升職,高薪的高薪,有的還自己開了店。看看自己,工作穩定算什么?完全無前途可言。想要轉行,可除了護理方面的知識,其他什么都沒接觸過,這可怎么轉啊?

          專家建議:做好三項轉型準備

          轉型其實并不可怕,做好以下三項準備,迎接你的就是一個全新的開始。第一,必備技能。轉入任何一個新的領域,都勢必面對它的特殊性。必須讓自己具備適應這一領域特點的技能,這是轉型成功的基礎;第二,心理準備。在新的職業領域中,未來充滿了未知與挑戰,只有充足的自信心和冷靜的心態,才能將轉型進行到底;第三,知識儲備。轉入新的領域,需要的不僅僅是技能,多渠道的信息才能豐富知識的內在可靠性,才能方便自己做出準備有力的判斷。

          如果已經斷定自己的職業生涯需要一個轉換,那做好準備,拿出勇氣“轉一把”,誰說轉型就不能走得更好呢?

          沒有誰天生就會十八般武藝,所以請先在心態上保持積極、樂觀,然后磨好你的“刀槍”,即做好職業規劃藍圖和相關專業技能的儲備,這樣又哪個老板能拒絕你呢?向陽生涯認為,“零”經驗不可怕,可怕的是你不知道如何應對,看了上述建議,趕快行動起來吧!
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