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      5個毀掉你職業道路的錯誤

      添加時間:2017-11-26 23:59:50
      瀏覽次數: 0
        職業道路上哪些是你不能觸犯的雷區?本文將為你一一揭曉,讓你避免那些致命的錯誤。

        1.急于安定,欠缺思考

        萊斯利剛剛得知她的部門被出售了。"我必須離開了,好在還有一筆遣散費。我會歇幾個月,花心思找一份最適合我的工作。"

        萊斯利離開公司的時間日益逼近了。這時候有一個獵頭打電話給她:"看起來你的整個團隊很快就要被裁掉了",他說,"考慮一下來我這里面試吧!我急需兩個財務總監。"

        幾周后,萊斯利打電話給我們,她聽起來很不安,"我找到了一份工作,"她說。"薪酬少了10%,但是我閉著眼都能把它做好,而且離我家很近。"

        "有得就有失,聽起來還不錯呀!"我說。"恭喜你!"

        三個月后萊斯利又打來了電話。"我覺得自己像在地獄里,"她說,"這是我見過的最糟糕的工作。這里的人沒有想法,也沒有好奇心和幽默感。這次換工作真把我害慘了。"

        萊斯利最終辭掉了她地獄般的工作。"現在我知道了,"她說,"下次應聘前我要做好功課,不打無準備之仗!"

        許多才華橫溢的人得到他們的第一份工作后就很難做出改變。他們抱有著"有任何一份工作都比沒有工作強"的想法,大幅低估自己。他們的內心常常備受煎熬。他們面臨一份單調乏味的工作邀請,如果接受了就不用擔心吃穿用度。另一方面,如果錯過了這次機會,他們對這個世界可能還會懷抱希望躊躇滿志,但也難免更加優柔寡斷。

        大多數人都會在巨大的變動,特別是不好的變動面前選擇盡快安定下來,正如上文的萊斯利。顯然,她為此付出了不愉快的代價,但至少,下次她不會在同一個小陰溝里再次翻船了!

        2.讓別人對你的職業指手畫腳

        我們的下一位主人公,德里克,是一名計算機科學家。他在一所大學任教,有明確的職業規劃。

        經過四年的努力,德里克終于從教務主任那里得到了晉升的機會。然而主任說:"你已經足夠資格升職了,但恐怕你還得去考個證書。"

        "這是一個騙局!"德里克告訴我們。"我自己就夠資格去教認證課程了!證書不過就是一張紙,這絕對是一個轉移注意力的策略。借口是找不完的,證書也考不完,他們只是不想讓我升職!為了那點可憐的薪水苦苦支撐真是讓人難受!"

        最終,德里克跳槽到了一家創新型企業的IT部門。"以前的工作真是浪費時間,"他告訴我們,"我為什么要相信那些大學里的管理人員對我事業的規劃呢?"

        你的職業由你做主。老板對你的規劃,無論看起來多么"好心",說到底都是建立在用人單位的需求上,絕不是你的需求上。如果你花費大把精力去迎合別人的標準,你就很容易迷失自己的方向。

        3.懷有破釜沉舟的心態

        當你受夠了一份工作,感覺必須離開的時候,那就大膽離開吧。記住,你和工作之間是可以相互選擇的。但是如果你正在做的就是不斷創造你已經迫不及待想要離開的負面能量,你有責任以成人的方式解決自己的爛攤子。

        除非你被侮辱或威脅到自身安全,你應該提前一個月宣布你的離開。保持微笑,積極面對。

        這幾周可能讓你度日如年,但之后你會很高興自己做了對的選擇。

        如果你做不到優雅地退出,你就是在浪費投入到下一份工作的價值,更不用說你的聲譽。

        4.過度投入工作而忽略了生活

        這意味著你要花2個小時到達工作地點,唯一的希望就是偶爾能早點下班,和你的家人一起吃晚飯。

        這意味著放棄你所有的個人時間,來換取努力得到認可和投資會結出果實的可能。但是這個可能性往往很小,并且你永遠無法找回失去的時間。

        當你的身體垮掉,或者你意識到你與你愛的人已經失去了聯系,工作的失利讓你一無所有的時候,就真的追悔莫及。

        只要你還能養活自己和依賴你的人,就別總做個事業狂了。在任何領域最成功的人都是那些清楚自己的價值,并且很好地組織他們的個人生活的人。

        5.沉迷在自己的工作,兩耳不聞窗外事

        許多人每天忙碌于他們的工作,幾乎忘了外面世界的存在。他們在錯誤的工作里太久了。他們忘記了時間的流逝,錯過一個又一個的機會。他們習慣了在冒險面前麻木不仁,直到自己的職業生涯漸漸枯萎。

        "我先是失眠,然后開始生病,"查克告訴我們。"我的工作讓我惡心。我討厭這份工作,但似乎留在那里比做出改變容易得多。"

        查克的工作毀了他的健康,妻子懇求他暗地里找找別的工作。

        "我發了6封信,其中2封收到答復,"查克說。"這兩次交談是我這么多年來在工作上遇到過最有趣的。我分別見到了兩個首席執行官,他們都十分有思想、渴望發展他們自己的業務。

        "和他們談完后,我覺得自己像一個馬上要回家的孩子。我已經等不及要和他們深入交流、充實自己了。"

        請記住,你的事業不僅僅是一系列的工作。它應該帶給你落地生根的感覺,幫助你改變自己,留下你的創造過程--我們稱之為人生。現在,方向盤在你的手中,請你來決定自己將何去何從。
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