獵頭公司隨著市場的需求越來越大，所需的崗位也不斷增加，獵頭顧問是獵頭公司最主要的一員，最為初入獵頭行業的新人來說，如何在獵頭公司發展呢？下面我們來看看專家的介紹。哪種人才容易被獵頭公司淘汰
一、了解什么是獵頭BD

對于獵頭BD，和一般服務業銷售類似，電話接觸，約時間面談，確定訂單。一些資深顧問會有很多資源，所以他們BD的目的就是找好的Case，比如高薪職位或者背景好的客戶或者錄用獵頭推薦人才爽快的客戶等。還有一些顧問經常會參加一些人力資源論壇，參加HR聚會，HR推薦等各種社交途徑與潛在客戶打成一片，這樣也可以拿到訂單。當然因為獵頭行業本身很新，并沒有特別多的資源經驗的從業者也在加入到這個行業，對于這個獵頭新手來說，如果負責BD，將會有很長時間艱難的客戶開發的痛苦過程。

二、獵頭的工作流程

1、首先要找到潛在客戶，哪些公司有招聘需求?招聘職位的難度?是否有可能通過獵頭招聘?如果你負責開發某個行業，可以直接打電話給行業里排名前十位的企業，也許他們會有獵頭招聘機會。
2、如果對方確實需要招聘人才，你需要向對方了解一些基本情況，例如：公司以前有沒有和獵頭合作過?哪些崗位可能通過獵頭招聘?崗位招聘多長時間了?崗位的大概要求?薪資范圍?公司名稱?公司網站?公司產品等等。
3、和客戶公司約面談時間或電話會議。在見面、會議前需要瀏覽公司網站，對公司有初步了解。
4、見面時，盡量請對方詳細介紹公司情況和崗位情況，多傾聽多溝通，盡量不要先報價。
5、等真正了解了客戶的需求，和對方探討獵頭服務費用和付費方式，當面探對方的口風。
6、主要條款協商好后，開始著手準備獵頭服務合同，提供對方并請對方簽字蓋章。
7、簽好合同后，按照對方要求安排合適的獵頭顧問開始尋找并推薦人才。

三、獵頭BD怎樣獲取客戶資源

1、經典的招聘網站
2、人力資源論壇
3、如果你覺得你的口才不錯，能力比其他獵頭強。就去對手獵頭公司去找
資源。接到獵頭電話之后應該注意哪些事項
4、到一些行業協會搜集資源，行業協會有很多會員信息的公布。
5、到一些開發區網站，俱樂部網站。上面往往有很多新進入開發區或者俱
樂部的公司企業信息，這些企業因為新進入，往往有很強勁的需求。