職責描述：1.負責林待秋梧桐湖公司的后勤管理工作；2.根據要求,全面負責格魯伯下屬校區的后勤管理工作,提供高效、規范的后勤服務保障；3.對后勤保障部所提供的服務質量和經營業績負有直接領導責任,并接受相應的業績考核與管理結果評價；4.根據格魯伯發展現狀擬訂格魯伯后勤保障部各階段的發展規劃、，制定與學校配套的運營方案和工作計劃等。任職要求：1.對基礎教育行業有情懷，熟悉行政管理有關法規及工作程序，持有駕照且駕駛嫻熟,能住校者優先；2.熟練掌握行政管理理論和技能，具有處理公文、檔案管理等方面的經驗；3.有較強組織、協調、溝通及文字寫作能力；4.有良好的領導、管理能力及分析、應變、解決問題能力。福利待遇：周末雙休、帶薪寒暑假、五險、定期體檢、餐補、員工旅游、免費住宿、晉升通道、子女就讀優惠、以及其他員工節假日福利

武漢東湖新技術開發區格魯伯實驗學校，公司規模為少于50人，公司類型為非營利組織，所屬行業為教育/培訓/院校。