職責描述：
"音效改善：1、新車型揚聲器布置確認2、音效評價和評價體系建立3、提供音效改善方案4、培養該方向人員儲備；
無線電改善：1針對鑰匙、胎壓等信號出現的問題進行分析2、各類天線布置確認3、改善方案
HMI交互改善：
1、對儀表/多媒體等產品的UI設計、布局進行評價，制定改善方案
2、對整車各種提示、設置項操作等功能進行評價，制定改善方案
3、對整車按鍵、鑰匙按鍵等布局進行評價，制定改善方案
車聯網應用功能挖掘：1、結合互聯網思維和車輛駕駛體驗等挖掘車輛聯網應用創意；2、對創意點進行實用性、可行性及經濟效益性分析；3、給予互聯網應用挖掘方向、挖掘經驗組織相關培訓交流；
曲面顯示屏技術：1、前沿顯示技術在車型上的應用可行性分析；2、對曲面顯示屏在整車上布置的技術分析；3、參與顯示屏評價手段建立等；
"

任職要求：
"1、音效改善：在聲學領域有很強的專業理論基礎知識和實際工作經驗，汽車聲場設計設計經驗者優先；10年以上汽車聲學設計或評價工作經驗，或15年以上相關行業的工作經驗；
2、無線電改善：在天線領域有很強的專業理論基礎知識和實際工作經驗；10年以上天線布置和性能分析經驗，或有天線問題解決方案實例優先考慮，或15年以上相關行業的工作經驗；
3、HMI交互改善：在車載HMI交互設計及布置人機校核方面有實際工作經驗；10年以上車載HMI交互工作經驗，或有HMI交互設計實例優先考慮；
4、車聯網應用功能挖掘：10年以上互聯網應用挖掘工作經驗，有車聯網應用挖掘應例的優先考慮；
5、曲面顯示屏技術：10年以上顯示屏行業開發工作經驗，有前沿顯示技術研究成果的優先考慮；
6、其他：工作積極主動、富有責任心，溝通能力強；較好的執行力，優秀的團隊合作意識。"

關于比亞迪


比亞迪股份有限公司（以下簡稱“比亞迪”）創立于1995年，是一家香港上市的高新技術民營企業。比亞迪在廣東、北京、上海和西安等地區建有七大生產基地，總面積將近700萬平方米，并在美國、歐洲、日本、韓國、印度、臺灣、香港等地設有分公司或辦事處，現員工總數已超過13萬人。

2002年7月31日，比亞迪在香港主板發行上市（股票代碼：1211HK），創下了54支H股最高發行價記錄。2007年，比亞迪電子（國際）有限公司（股票代碼：0285.HK）在香港主板順利上市，表現理想。截止2007年底，公司總資產額近300億元人民幣，凈資產超過120億元人民幣。2008年9月27日，美國著名投資者“股神”巴菲特的投資旗艦伯克希爾-哈撒韋公司旗下附屬公司中美能源控股公司宣布以每股8港元的價格認購比亞迪2.25億股股份，約占比亞迪本次配售后10%的股份，交易總金額約為18億港元或相當于2.3億美元。巴菲特投資代表了對比亞迪品牌價值的認可，對于加速比亞迪新能源汽車及其它環保產品在北美和歐洲市場，乃至全球的推廣都極具戰略意義。

比亞迪主營業務覆蓋IT和汽車兩大產業群：IT產品包括二次充電電池、液晶顯示屏模組、塑膠殼、鍵盤、柔性電路板、攝像頭、充電器等手機零部件，目前比亞迪的鎳電池和手機用鋰電池銷量均已達到全球第一。2003年，比亞迪正式進軍汽車行業；目前，比亞迪汽車已迅速成長為中國最具創新意識的新銳品牌，代表車型包括F3、F3-R、F0、F6、F8、DM雙模電動汽車等；比亞迪銳意成為中國汽車市場的領導者之一。

比亞迪堅持以人為本的人力資源方針，尊重人，培養人，善待人，為員工建立一個公平、公正、公開的工作和發展環境。公司在持續發展的同時，始終致力于企業文化建設，矢志與員工一起分享公司成長帶來的快樂。比亞迪堅持不懈，逐步打造“平等、務實、激情、創新”的企業核心價值觀，并始終堅持“技術為王，創新為本”的發展理念，努力做到“事業留人，待遇留人，感情留人”。

比亞迪倡導做愛心企業，將社會責任當成企業精神的重要內容加以傳揚，關注支持并積極參與賑災救危、捐學資教、社會安定、支持文化體育等公益事業。充分體現了比亞迪的愛心和社會責任感，以實際行動闡釋了公司對于社會責任的擔當，得到社會各界的廣泛認可。

比亞迪堅持“技術為王，創新為本”的企業精神和“平等、務實、激情、創新”的企業。文化，堅信員工是比亞迪最大的財富，面向競爭激烈、瞬息萬變的市場，比亞迪將人才作為競爭制勝的唯一武器。為了培養后備人才，比亞迪連續10年從全國各大重點院校招錄了大量畢業生，目前這些畢業生已經在其崗位上發揮出重要的作用，成為推動公司前進的澎湃動力。

比亞迪誠摯的邀請廣大學子加盟，讓優秀的您與我們一起乘風破浪，揚帆遠航，共同見證比亞迪的成長！