職位描述
崗位職責：1、 負責事業部員工發展工作，包括：梳理并協助建立事業部管理架構、職務序列、晉升通道，并對事業部各級干部培養做長期跟進；2、 負責事業部激勵體系建設與實施；3、 負責事業部人資規劃工作；4、 負責事業部人資相關制度建設與維護；5、 負責事業部人資相關數據管理工作。崗位要求：1、 全日制本科以上學歷，具備地產十強上市公司工作經驗；2、 熟悉人力資源全模塊工作，并能提供有效支持；3、 善于溝通協調，解決問題能力強；
企業介紹
綠地集團創立于1992年，歷經24載，已在全球范圍內形成以房地產開發為主業的多元經營格局，項目遍及四大洲十國百城，連續四年入榜世界企業500強，位列2015《財富》世界企業500強第258位，A股實現整體上市（600606.SH）并控股多家香港上市公司。 ? ? ?綠地事業二部成立于1993年，是世界500強企業綠地控股集團下屬房地產標桿事業部，主要負責開發建設綠地集團在上海的房地產項目。事業部目前在建項目涵蓋了住宅、辦公、商業等多種業態。我們的發展宗旨是“做集團可信賴、可依托的執行團隊；做長三角有影響力受尊重的地產開發運營團隊”。2016年銷售目標300億。
